LinkedIn hikayeler özelliği hakkında bilmen gerekenler

image

Bu yıl 500 milyondan fazla insan her gün bir Instagram Hikayesi izledi ve bu videoların üçte birinden fazlası işle ilgili. Hal böyle olunca da tahmin edebileceğin sebeplerle, LinkedIn bu yılın başlarında LinkedIn Hikayeleri adlı benzer bir özelliği test ettiğini duyurdu.

LinkedIn Tüketici Ürünleri Başkanı Pete Davies tarafından yazılan bir blog gönderisine göre şirket, üyelerin çok ciddi olmayan profesyonel bir bağlamda etkileşimde bulunmaları için yeni bir yol arıyordu. Davies, "Hikayeler iyi bir nedenden ötürü yayınlandı: mükemmel olmak veya sonsuza kadar profilinizdeki ciddiyet havasına bağlı kalmak zorunda kalmadan bir güncellemeyi paylaşmak için hafif ve eğlenceli bir yol sunuyorlar" diye yazdı.

LinkedIn Hikayeleri ile, işletmeni (sahip olduğun ya da çalıştığın) yeni bir bakış açısıyla sergilemek ve kitlenle alıştıkları şekilde etkileşim kurmak için eşsiz bir fırsata sahip olacaksın.

Zaten başka kanallarda Hikayeler paylaşıyorsan, LinkedIn Hikayeleri kullanmak da zor olmayacaktır. İşte markalar ve bireysel kullanım için LinkedIn Hikayeleri kullanmanın üç yolu:

1- Soru & Cevap paylaşımları

İnsanlar LinkedIn'deki düşünce liderlerini takip etmeyi severler, öyleyse neden onları bir Hikayeler Soru-Cevap oturumunda öne çıkarmayasın? LinkedIn'de iyi bir takipçi kitlesi olan birini seç, böylece markana farkındalık kazandır ve seçtiğin kişiyle de marka bilinirliğini çapraz bir şekilde artır. Unutma, düşünce lideri zaten kuruluşunun içinde olabilir ve bu da işini daha da kolaylaştırır.

Soru-Cevap oturumunu önceden planlanmış sorularla videoya çekebilirsin, ancak LinkedIn, Instagram'ın liderliğini takip ederse, kullanıcıların oturum sırasında doğrudan soru sorabileceği bir özellik de ekleyebilir.

2- Müşteri öykülerini paylaş

Hangi nesile ait olursan olun, muhtemelen diğer içerik pazarlama türlerinden çok insanlardan gelen önerilere güveniyorsun. Referansları bu kadar değerli bir pazarlama aracı yapan şey de budur.

Y kuşağı ve Z Kuşağı şirketin karar vericileri haline geldikçe, profesyonel çalışma hayatlarını kolaylaştırdığı kanıtlanmış ürün ve hizmetleri arayacaklar. Satıcıların kısa listesini oluşturacaklar, bu nedenle mutlu müşterilerini LinkedIn Hikayeler’de paylaşmak onların dikkatini çekmenin harika bir yolu olabilir.

3- Hikayeleri yeni bir müşteri başarı kanalı olarak kullan

Davies'in blogunda yazdığı gibi, "Hikayeler formatı, önemli anları paylaşmak için harika ve tam ekran anlatım stili ise daha iyi çalışmamıza yardımcı olacak ipuçlarını ve püf noktalarını paylaşmayı kolaylaştırıyor."

Yani, daha verimli çalışmaya yarayan ipuçları açıklayan Hikayeler yaratabilir, sektör genelindeki sorunları nasıl çözdüğünü gösterebilir ve daha fazlasını yapabilirsin. Hatta görsel yerine sadece metin kullanarak da bir içerik oluşturarak LinkedIn aracılığıyla insanları farklı şekilde etkileşime sokabilirsin.

LinkedIn Hikayeler özelliği hakkında işine yarayacak bazı bilgiler:

  • Hikayeler yalnızca mobil uygulamada bulunuyor.
  • Hikayelerini mesaj yoluyla diğer LinkedIn kullanıcılarıyla paylaşabilirsin.
  • Bir hikayenin maksimum uzunluğu 20 saniye.
  • Hesap ayarları aracılığıyla Hikayeler görüntüleyici listesinde hangi profil bilgilerinin görüntüleneceğini kontrol edebilirsin.

Sosyal medya etkileşim verileri, Hikayelerin, yeni nesil sosyal medya kullanıcılarının birbirleriyle nasıl iletişim kurduğunu gösteriyor. Instagram, kullanıcıların platformda video izleyerek geçirdikleri sürede yüzde 80 artış gördü ve videolar, fotoğrafların iki katı ilgi görüyor. LinkedIn, profesyonellere eğlenceli, bilgilendirici ve kullanımı giderek artan bu kısa biçimli videoları oluşturmanın bir yolunu sunarak yalnızca bu etkileşim rakamlarından yararlanmak istiyor. LinkedIn Hikayeleri, yaratıcılığını ve özgünlüğünü profesyonel ilişkilerini geliştirecek bir şekilde gösterebileceğin başka bir kanal olabilir.

Akbank Kariyer sitesindeki tüm içerikler bilgilendirmeye yöneliktir ve kişiye özel çözüm özelliği taşımamaktadır. Burada sunulan bilgilerin kesin doğruluğu garanti edilmemektedir. Bu sitedeki bilgiler konunun uzmanına danışmadan uygulanmamalıdır.